六安市特支計(jì)劃和115產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)申報(bào)條件、材料與流程、特支計(jì)劃和115產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)獎補(bǔ)的詳細(xì)內(nèi)容，金安區(qū)、裕安區(qū)、葉集區(qū)、霍邱縣、舒城縣、金寨縣、霍山縣企業(yè)想申報(bào)有不明白可知道咨詢小編指導(dǎo)：

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六安市特支計(jì)劃和115產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)獎勵補(bǔ)貼：

1、對入選“省特支計(jì)劃”的領(lǐng)軍人才，省級財(cái)政給予每人50萬元經(jīng)費(fèi)支持，專項(xiàng)用于領(lǐng)軍人才自主選題研究、人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。申報(bào)單位負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)的有效使用和管理。地方和用人單位可配套給予適當(dāng)經(jīng)費(fèi)支持。

2、對入選“115”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)將給予每個(gè)團(tuán)隊(duì)50萬的生活補(bǔ)貼。

六安市特支計(jì)劃和115產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)申報(bào)條件：

（一）“特支計(jì)劃”

1.創(chuàng)業(yè)和企業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才

重點(diǎn)培養(yǎng)支持新一代信息技術(shù)、人工智能、新材料、節(jié)能環(huán)保、新能源汽車和智能網(wǎng)聯(lián)汽車、高端裝備制造、智能家電、生命健康、綠色食品、數(shù)字創(chuàng)意等省十大新興產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才。申報(bào)單位為在皖注冊的各類企業(yè)，優(yōu)先支持高新技術(shù)企業(yè)人選。2016年1月1日前回國的海歸人才可視為本地培養(yǎng)人才，納入申報(bào)范圍。

創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才∶

（1）運(yùn)用自主知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)建科技企業(yè)的科技人才，或具有卓越經(jīng)營管理才能的高級管理人才。一般應(yīng)具有本科以上學(xué)歷。入選后5年內(nèi)，企業(yè)總部和主要生產(chǎn)基地應(yīng)不遷出安徽。

（2）為企業(yè)主要創(chuàng)辦人，本人持有20%以上股份，且為企業(yè)第一大股東。

（3）遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，誠實(shí)守信。具備較強(qiáng)的領(lǐng)軍才能、創(chuàng)新意識、團(tuán)隊(duì)組織能力、市場開拓能力和經(jīng)營管理能力。

（4）企業(yè)擁有核心技術(shù)或擁有自主知識產(chǎn)權(quán)，開發(fā)的產(chǎn)品技術(shù)先進(jìn)或服務(wù)模式創(chuàng)新，能夠填補(bǔ)國內(nèi)空白或引領(lǐng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，有較好的市場發(fā)展前景和預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益。

（5）企業(yè)應(yīng)為2014年1月1日后在六安市內(nèi)注冊，依法經(jīng)營，無不良記錄，具有良好的經(jīng)營業(yè)績、納稅記錄和高成長性。

（6）優(yōu)先支持稅收、就業(yè)貢獻(xiàn)大及已有社會資本投入的創(chuàng)業(yè)企業(yè)人才。

企業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才∶

（1）在國家或省中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃確立的重點(diǎn)方向，主持重大科研任務(wù)、領(lǐng)銜高層次創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、領(lǐng)導(dǎo)國家級或省級創(chuàng)新基地的企業(yè)科技人才和科研管理人才。具備較強(qiáng)的領(lǐng)軍才能和團(tuán)隊(duì)組織能力。

（2）擁有能夠促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新、技術(shù)升級的產(chǎn)權(quán)明晰的核心技術(shù)成果，積極推進(jìn)技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化并取得明顯成效；或在企業(yè)科技創(chuàng)新中起到關(guān)鍵作用，領(lǐng)銜開發(fā)的產(chǎn)品技術(shù)水平達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先，在業(yè)界有一定影響。優(yōu)先支持企業(yè)高薪聘用的人才。擔(dān)任現(xiàn)職廳局級及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)者不納入申報(bào)范圍。

（3）年齡一般不超過50周歲（1972年1月1日以后出生），入選后能連續(xù)在安徽工作5年以上，服務(wù)企業(yè)發(fā)展。

（4）遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，誠實(shí)守信。對全職在皖工作特別優(yōu)秀的企業(yè)創(chuàng)新類人才，可放寬年齡條件適當(dāng)破格推薦（由牽頭培養(yǎng)單位出具破格申請）。

2.高校、科研院所、衛(wèi)生、宣傳文化、金融創(chuàng)新領(lǐng)軍人才

一般要求在本領(lǐng)域擁有豐富的學(xué)術(shù)和技術(shù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)素質(zhì)較高、創(chuàng)新能力較強(qiáng)、業(yè)績貢獻(xiàn)突出、業(yè)界知名度高，道德品行優(yōu)良，認(rèn)真履行社會責(zé)任。年齡一般不超過50周歲，入選后能連續(xù)在安徽工作5年以上。擔(dān)任現(xiàn)職廳局級及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)者不納入申報(bào)范圍。衛(wèi)生領(lǐng)域應(yīng)為從事臨床技術(shù)的高層次人才。在學(xué)術(shù)和技術(shù)實(shí)踐方面的具體條件由培養(yǎng)牽頭單位設(shè)定。

3.基礎(chǔ)教育教學(xué)名師、優(yōu)秀校長

一般要求長期從事一線教學(xué)和管理工作，對教育思想、教育模式和教學(xué)方法有重要創(chuàng)新，教學(xué)成果和教育質(zhì)量突出，形成教學(xué)特色和辦學(xué)風(fēng)格，為人師表，品德高尚，立德樹人，治校有方。年齡一般不超過50周歲，入選后能連續(xù)在安徽工作5年以上。具體條件要求由培養(yǎng)牽頭單位另行設(shè)定。

（二）“115”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

重點(diǎn)圍繞新階段現(xiàn)代化美好安徽建設(shè)，依托戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展基地和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域項(xiàng)目申報(bào)。皖南國際文化旅游示范區(qū)所在市要注重文化旅游產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)申報(bào)。申報(bào)需具備下列條件∶

1.團(tuán)隊(duì)在科研、技術(shù)方面擁有處于國際先進(jìn)或國內(nèi)領(lǐng)先水平，對推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展起著重要作用的研發(fā)項(xiàng)目；

2.依托項(xiàng)目與產(chǎn)學(xué)研合作或創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用等結(jié)合緊密，并且具備較好的創(chuàng)新條件；

3.具有數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的研發(fā)隊(duì)伍；4.研發(fā)經(jīng)費(fèi)充足；

5.團(tuán)隊(duì)帶頭人年齡一般不超過55周歲（1967年1月1日后出生）；團(tuán)隊(duì)助理間專業(yè)結(jié)構(gòu)合理，具有關(guān)聯(lián)性和互補(bǔ)性；團(tuán)隊(duì)成員（包括帶頭人）至少有3人全職在皖工作。

入選省級重點(diǎn)人才計(jì)劃尚在支持期內(nèi)的一般不得申報(bào)“115”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。目前已有入選團(tuán)隊(duì)且在設(shè)立期內(nèi)的單位一般不再申報(bào)。

六安市特支計(jì)劃和115產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)申報(bào)流程材料：

（一）“特支計(jì)劃”

1.創(chuàng)業(yè)和企業(yè)創(chuàng)新類

（1）填寫申報(bào)材料。通過“安徽先鋒網(wǎng)”"人才工作"通知公告欄下載《省"特支計(jì)劃”申報(bào)書》（分創(chuàng)業(yè)、企業(yè)創(chuàng)新兩類），按照《填寫說明》要求認(rèn)真填寫，并準(zhǔn)備好附件材料。

（2）材料報(bào)送及審核。市屬國有及區(qū)域內(nèi)的民營企業(yè)報(bào)各市委組織部，省屬國有企業(yè)報(bào)省國資委企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理處，中央駐皖企業(yè)按屬地原則報(bào)各市委組織部（不占市里名額）。每家單位限報(bào)1名人選，每人限報(bào)一類。以上牽頭培養(yǎng)單位對申報(bào)單位提交的材料進(jìn)行資格初審，在“牽頭培養(yǎng)單位意見”欄填寫意見并蓋章后，統(tǒng)一報(bào)省委組織部人才工作處。

（3）申報(bào)材料要求。

①申報(bào)書和附件。申報(bào)書應(yīng)填寫完整，不得空項(xiàng)、漏項(xiàng)。附件材料要提供申報(bào)書佐證材料，佐證材料應(yīng)清晰簡明，杜絕圖片格式的頁面模糊不清；要與申報(bào)書一同裝訂，總頁碼不超過32頁，采用A4紙雙面印制，封面用白色銅板紙，一式3份。

②申報(bào)人選匯總表和申報(bào)人選簡表，由各牽頭培養(yǎng)單位填寫，加蓋公章后報(bào)送1份，以上材料同時(shí)報(bào)送電子文檔。

2.高校、科研院所、衛(wèi)生、宣傳文化、金融創(chuàng)新類高校、科研院所、衛(wèi)生、宣傳文化、金融創(chuàng)新類申報(bào)推薦，分別由牽頭培養(yǎng)單位省教育廳、省科技廳、省衛(wèi)健委、省委宣傳部、省地方金融監(jiān)管局根據(jù)本通知要求，結(jié)合實(shí)際制定具體申報(bào)條件，分別組織實(shí)施。一家用人單位限報(bào)2名人選，同等情況下注重向基層一線傾斜。參評人數(shù)不低于入選人數(shù)的3倍。

3.基礎(chǔ)教育教學(xué)名師、優(yōu)秀校長類

基礎(chǔ)教育教學(xué)名師、優(yōu)秀校長類由牽頭培養(yǎng)單位省教育廳根據(jù)本通知要求，結(jié)合實(shí)際制定具體申報(bào)條件，組織實(shí)施。參評人數(shù)不低于入選人數(shù)的3倍。

（二）“115”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

1.填寫申報(bào)材料。通過“安徽先鋒網(wǎng)”“人才工作”通知公告欄下載《設(shè)立申請表》和《申報(bào)情況簡表》，按要求認(rèn)真填寫，并準(zhǔn)備好附件材料。

2.材料報(bào)送及審核。

①企業(yè)類創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。市屬國有及區(qū)域內(nèi)的民營企業(yè)報(bào)各市委組織部，省屬企業(yè)報(bào)省國資委企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理處，中央駐皖企業(yè)按屬地原則報(bào)各市委組織部（不占市里名額）。

②高校、科研院所、衛(wèi)生、宣傳文化、金融類創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。分別向牽頭培養(yǎng)單位省教育廳、省科技廳、省衛(wèi)健委、省委宣傳部、省地方金融監(jiān)管局提出設(shè)立申請，牽頭培養(yǎng)單位初審篩選后統(tǒng)一報(bào)送省委組織部。

③初審部門需在《設(shè)立申請表》和《申報(bào)情況簡表》中的“牽頭培養(yǎng)單位”欄加蓋公章。其中，中央駐皖單位申報(bào)材料在以上兩欄中加蓋本單位公章。

④每個(gè)單位申報(bào)數(shù)量原則上不超過1個(gè)。

3.申報(bào)材料要求。

①《設(shè)立申請表》后可附重要證明材料，采用A4紙雙面印制，《設(shè)立申請表》及證明材料一同騎縫裝訂，總共不超過32頁，封面用白色銅板紙，一式3份。

②《申報(bào)情況簡表》報(bào)送1份。申報(bào)匯總表由各牽頭培養(yǎng)單位填寫，加蓋公章后報(bào)送1份。以上材料同時(shí)報(bào)送電子文檔。